Предприятия и организации отечественной экономики сталкиваются с большим количеством трудностей и проблем как на этапах становления, так и в повседневной деятельности, ситуация усугубляется затяжным финансовым кризисом, отрицать влияние которого – показать себя дилетантом в экономических вопросам развития мировой экономики.

Однако, не всегда здоровое финансовое положение предприятий определяется также беспечным управлением и не умением организовать, направлять бизнес.

В вопросах финансового учета одним из наиболее интересным видится обсуждение в связи с постепенным реформированием финансового законодательства значимость формирования учетной политики на предприятиях.

Роль учетной политики в организации всего учетного процесса крайне велика. Это связано с тем, что действующие нормативно-правовые акты в ряде случаев допускают выбор юридическим лицом способа организации учета из нескольких, определенных соответствующим нормативно-правовым актом, а иногда даже устанавливают обязанность разработать соответствующий порядок самостоятельно.

Но как показывает практика, к углубленному изучению своей деятельности, ведения всех видов учета прибегают далеко не многие руководители всего многообразия фирм действующих на российском рынке.

Начиная с 2016 г. в нашей стране наметилась положительная тенденция к интеграции в мировую систему, суть которой заключается в разработке единых норм и правил ведения системы учета.

Общие правила ведения учета должны обозначить определенный базовый уровень регламентации учетной работы, который позволит предприятиям самостоятельно определять способы ведения бухгалтерского учета исходя из особенностей своей деятельности.

В основе разработки правил ведения учета лежат базовые принципы, закрепленные в различных нормативно-правовых актах финансовой сферы деятельности. Вся совокупность наиболее важных принципов затрагивающих вопросы учета на конкретном предприятии, должна находить свое отражение в учетной политике.

Цель курсовой работы – раскрыть сущность учетной политики, принципы ее формирования, организационно-технические и методологические аспекты, а также на примере предприятия показать значимость учетной политики в целях налогового учета.

ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ УЧЕТНОЙ ПОЛИТИКИ

1.1 Понятие и виды учетной политики

Под учетной политикой организации понимается принятая ею совокупность способов ведения бухгалтерского учета - первичного наблюдения, стоимостного измерения, текущей группировки и итогового обобщения фактов хозяйственной деятельности.^{^[1]}

К способам ведения бухгалтерского учета относятся способы группировки и оценки фактов хозяйственной деятельности, погашения стоимости активов, организации документооборота, инвентаризации, применения счетов бухгалтерского учета, организации регистров бухгалтерского учета, обработки информации.

Принятая организацией учетная политика для целей налогообложения применяется с 1 января года, следующего за годом ее утверждения. Этот документ принимается по организации в целом и обязателен для применения всеми ее обособленными подразделениями.

Учетная политика организации выполняет сразу несколько функций.
Во-первых, учетная политика представляет собой руководство по организации и ведению учета внутри компании – правила, установленные для всех работников организации, принимающих участие в учетном процессе. Данная функция приобретает особую актуальность для организаций, имеющих обособленные подразделения, самостоятельно ведущие учет результатов своей финансово-хозяйственной деятельности. В этом случае качественная учетная политика часто выступает единственным способом надлежащей организации унифицированного учета.^{^[2]}

Во-вторых, грамотно сформированная учетная политика – это очень весомый аргумент для предотвращения или, по крайней мере, решения в свою пользу споров с налоговыми органами. Не секрет, что чем подробнее (в случае отсутствия противоречий с действующим законодательством) учетная политика определяет правила ведения учета в каждом конкретном случае, тем сложнее проверяющим оспорить правомерность их применения.

В-третьих, учетная политика – это нередко и мощный инструмент оптимизации. Здесь уместно оговориться, что учетная политика может обеспечивать не только оптимизацию налогообложения, но и в очень многих случаях оптимизацию учетного процесса с точки зрения снижения его трудоемкости, повышения качества представления и группировки учетной информации и т.п.

Например, применение одинаковых правил формирования стоимости товаров в бухгалтерском и налоговом учете путем включения в стоимость приобретения покупных товаров расходов, связанных с их приобретением (на основании ст. 320 НК РФ), позволяет вести бухгалтерский и налоговый учет одновременно и в то же время избежать необходимости применения ПБУ 18/02 «Учет расчетов по налогу на прибыль организаций», потенциально несущей повышенный риск совершения ошибок.

1.2 Принципы формирования учетной политики

Учетная политика организации формируется главным бухгалтером или иным лицом, на которое в соответствии с законодательством Российской Федерации возложено ведение бухгалтерского учета организации, на основе настоящего Положения и утверждается руководителем организации.

При этом утверждаются^{^[3]}:

– рабочий план счетов бухгалтерского учета, содержащий синтетические и аналитические счета, необходимые для ведения бухгалтерского учета в соответствии с требованиями своевременности и полноты учета и отчетности;

– формы первичных учетных документов, регистров бухгалтерского учета, а также документов для внутренней бухгалтерской отчетности;

– порядок проведения инвентаризации активов и обязательств организации;

– способы оценки активов и обязательств;

– правила документооборота и технология обработки учетной информации;

– порядок контроля за хозяйственными операциями;

– другие решения, необходимые для организации бухгалтерского учета.

При формировании учетной политики предполагается, что:

а) активы и обязательства организации существуют обособленно от активов и обязательств собственников этой организации и активов и обязательств других организаций (допущение имущественной обособленности);

б) организация будет продолжать свою деятельность в обозримом будущем и у нее отсутствуют намерения и необходимость ликвидации или существенного сокращения деятельности и, следовательно, обязательства будут погашаться в установленном порядке (допущение непрерывности деятельности);

в) принятая организацией учетная политика применяется последовательно от одного отчетного года к другому (допущение последовательности применения учетной политики);

г) факты хозяйственной деятельности организации относятся к тому отчетному периоду, в котором они имели место, независимо от фактического времени поступления или выплаты денежных средств, связанных с этими фактами (допущение временной определенности фактов хозяйственной деятельности).

Учетная политика организации должна обеспечивать^{^[4]}:

– полноту отражения в бухгалтерском учете всех фактов хозяйственной деятельности (требование полноты);

– своевременное отражение фактов хозяйственной деятельности в бухгалтерском учете и бухгалтерской отчетности (требование своевременности);

– большую готовность к признанию в бухгалтерском учете расходов и обязательств, чем возможных доходов и активов, не допуская создания скрытых резервов (требование осмотрительности);

– отражение в бухгалтерском учете фактов хозяйственной деятельности исходя не столько из их правовой формы, сколько из их экономического содержания и условий хозяйствования (требование приоритета содержания перед формой);

– тождество данных аналитического учета оборотам и остаткам по счетам синтетического учета на последний календарный день каждого месяца (требование непротиворечивости);

– рациональное ведение бухгалтерского учета, исходя из условий хозяйствования и величины организации (требование рациональности).

– при формировании учетной политики организации по конкретному вопросу организации и ведения бухгалтерского учета осуществляется выбор одного способа из нескольких, допускаемых законодательством Российской Федерации и (или) нормативными правовыми актами по бухгалтерскому учету.

Если по конкретному вопросу в нормативных правовых актах не установлены способы ведения бухгалтерского учета, то при формировании учетной политики осуществляется разработка организацией соответствующего способа, исходя из настоящего и иных положений по бухгалтерскому учету, а также Международных стандартов финансовой отчетности.

При этом иные положения по бухгалтерскому учету применяются для разработки соответствующего способа в части аналогичных или связанных фактов хозяйственной деятельности, определений, условий признания и порядка оценки активов, обязательств, доходов и расходов.

Принятая организацией учетная политика подлежит оформлению соответствующей организационно-распорядительной документацией (приказами, распоряжениями и т.п.) организации.

Способы ведения бухгалтерского учета, избранные организацией при формировании учетной политики, применяются с первого января года, следующего за годом утверждения соответствующего организационно-распорядительного документа. При этом они применяются всеми филиалами, представительствами и иными подразделениями организации (включая выделенные на отдельный баланс), независимо от их места нахождения.

Вновь созданная организация, организация, возникшая в результате реорганизации, оформляет избранную учетную политику в соответствии с настоящим Положением не позднее 90 дней со дня государственной регистрации юридического лица. Принятая вновь созданной организацией учетная политика считается применяемой со дня государственной регистрации юридического лица.^{^[5]}

ГЛАВА 2. ФОРМИРОВАНИЕ УЧЕТНОЙ ПОЛИТИКИ

2.1 Организационно-технические аспекты учетной политики организации

Организационно-технические аспекты определяют структуру бухгалтерии, форму бухучета (например, журнально-ордерная или автоматизированная), порядок и сроки проведения инвентаризации и т. д.

Рабочий план счетов представляет собой полный перечень синтетических и аналитических счетов, необходимых организации для ведения бухучета. Он разрабатывается на основе Плана счетов и инструкции по его применению и оформляется в виде отдельного приложения к учетной политике для целей бухгалтерского учета.

В рабочем плане счетов указываются наименования и номера синтетических счетов и субсчетов, применяемых организацией для учета хозяйственных операций. Организации могут уточнять содержание субсчетов, утвержденных приказом Минфина России от 31.10.2016 № 94н, исключать и объединять их, а также вводить дополнительные.

Все хозяйственные операции оформляются первичными учетными документами. Последние служат основанием для отражения в бухучете осуществленных операций. Принимать к учету можно только документы, которые отвечают требованиям пункта 2 статьи 9 Закона № 129-ФЗ.

То есть документы, составленные по форме, которая приведена в альбомах унифицированных форм первичной учетной документации, либо разработанные организацией самостоятельно, но содержащие обязательные реквизиты, перечисленные в указанном пункте. Формы документов, разработанные организацией самостоятельно, утверждаются в учетной политике.

Помимо первичных учетных документов организации применяют формы бухгалтерской отчетности. Они утверждены приказом Минфина России от 22.07.2003 № 67н. Применять формы, рекомендованные финансовым ведомством, или разработать собственные, решает организация. Главное — закрепить свой выбор в учетной политике.

Приведем один из примеров прогрессивной системы учета в ERP-системах^{^[6]}.

Важной составной частью современной управленческой инфраструктуры выступает информационная система компании, зависящаят инструментария (программной среды ERP-класса или программных продуктов более низкого уровня) и методологии отражения экономики коммерческой структуры в этой системе.

«ЦБА» специализируется на разработке методологии и построении комплексных учетных систем для российских предприятий и групп компаний, формирующих сегмент крупного бизнеса, в том числе продвигает уникальную для аудиторско-консалтингового рынка услугу «Методология учета в ERP-системах».

В настоящее время крупные предприятия не могут обойтись без автоматизации учетных процессов, при этом вынуждены вести учет для различных целей и групп пользователей: бухгалтерский, налоговый (фискальный), управленческий, производственный, статистический и т.п., формировать финансовую (бухгалтерскую) отчетность по российским правилам, в соответствии с МСФО или US GAAP, а также любые виды отчетности в соответствии с внутренними, корпоративными требованиями и традициями. Все более важным для бизнеса становится вопрос стоимости этих процессов.

Разработка методологии заключается в подготовке стандартов в отношении требуемых учетных систем: учет по правилам РСБУ, учет для целей составления отчетности в соответствии с требованиями МСФО, учет для целей управления, налоговый учет. Основополагающим стандартом в разработке методологии является учетная политика организации.

Учетная политика организации разрабатывается на основе действующих принципов, условий хозяйствования организации, в зависимости от целей менеджмента и собственников компании, связанных с внедрением ERP-системы. План счетов, сформированный на основании положений учетной политики, включает необходимое количество аналитик для ведения учета в разных учетных системах, содержит специфику требований внедряемого продукта.

Постановка методологии учета представляет собой выявление и формализацию всех учетных процессов организации на уровне учетных политик. Работы по разработке учетной политики проводятся в следующей последовательности:

Установление понятийного аппарата в сфере бухгалтерского учета с учетом специфики хозяйствования предприятия.

Актуализация учетной политики для целей бухгалтерского учета по РСБУ в соответствии с современным состоянием нормативного регулирования бухгалтерского учета.

Доработка корпоративной учетной политики в части способов учета, которые: отсутствуют в законодательстве, противоречиво или неясно изложены в законодательстве, требуют конкретизации в учетной политике.

Унификация способов учета.

Разработка методических рекомендаций по переходу на новые нормы корпоративной учетной политики.

Унификация способов учета может заключаться в унификации учетных политик инкорпорированных предприятий либо сводиться к унификации учетных процессов в разных учетных системах. Унификация — это сближение учетных систем, то есть сведение к минимуму вариантов ответов на вопросы: что признается, когда признается и в какой оценке.

Цели унификации зависят от различных факторов и могут быть следующими:

– стандартизация учетных процессов (например, устанавливаются единые стандарты для отражения однородных операций в компаниях группы);

– рационализация учетных процессов (например, устанавливаются единые правила калькулирования себестоимости и оценки незавершенного производства в бухгалтерском и налоговом учете);

– сокращение сроков подготовки отчетности (например, устанавливаются единые способы учета для РСБУ и МСФО, что сокращает количество трансформационных поправок, а, следовательно, сокращаются сроки подготовки отчетности);

– повышение качества отчетности по РСБУ через приближение способов учета к МСФО;

– совершенствование системы внутреннего контроля.

ЦБА как внешний консультант, привлеченный для разработки учетной политики компании, находящейся в стадии внедрения SAP, может выполнить следующие виды работ:

– разработку системы внутреннего нормативного регулирования;

– выработку принципов и правил формирования учетной политики по бухгалтерскому учету, учетных политик для целей налогообложения, управления, составления отчетности по МСФО;

– реструктуризацию, унификацию и стандартизацию учетных процессов в целях автоматизации;

– консультационное обслуживание по вопросам проверки и свода регистров бухгалтерского учета структурных подразделений для централизованной системы учета;

– методологическая поддержка по вопросам составления консолидированной отчетности.

Результатами консалтинга, помимо учетных политик, могут быть различные стандарты по бухгалтерскому учету и налогообложению, учету в целях МСФО и управленческому учету, в том числе по учету основных средств, нематериальных активов, финансовых вложений, материально-производственных запасов, учету затрат и калькулированию себестоимости продукции и т.д.

2.2 Методологические аспекты учетной политики организации

Методологические аспекты указывают способы и методы ведения бухучета (в частности, основных средств, нематериальных активов, материалов).

Методы учета доходов и расходов.

Ключевым моментом при формировании налоговой базы по налогу на прибыль является выбор налогоплательщиком метода признания доходов и расходов. В налоговом учете доходы и расходы учитываются методом начисления или кассовым методом.

В соответствии со статьей 271 НК РФ при методе начисления доходы и расходы для целей налогообложения будут признаваться в том отчетном (налоговом) периоде, в котором они имели место, независимо от фактического поступления денежных средств.

Если же в учетной политике не будет указан метод учета доходов и расходов, то доходы и расходы в налоговом учете учитываются методом начисления.

Если организация использует метод начисления, данные налогового учета будут максимально приближены к показателям бухгалтерского учета.

Методы оценки сырья, материалов и покупных товаров

Для оценки сырья, материалов и покупных товаров в налоговом учете используются следующие методы (п. 8 ст. 254 и п. 1 ст. 268 НК РФ):

Метод оценки по стоимости единицы запасов (по стоимости единицы товара) следует использовать тем, кто работает с товаром (сырьем или материалом), имеющим большую стоимость и определенную уникальность. Это, например, дорогостоящее промышленное оборудование, изделия из драгоценных камней и т. п.

Метод средней стоимости применяют при большом количестве товаров (сырья или материалов) и значительных объемах продаж (в рознице). Другие методы в данном случае применять сложно из-за значительных временных затрат.

Метод оценки по стоимости первых по времени приобретений (ФИФО) целесообразно применять при наличии постоянной тенденции на снижение стоимости реализуемых товаров (работ, услуг).

В соответствии со статьей 318 НК РФ налогоплательщики, определяющие доходы и расходы по методу начисления, делят расходы в целях налогообложения прибыли на прямые и косвенные. В указанной статье Кодекса приведен примерный перечень прямых расходов, на который организации должны ориентироваться при формировании списка прямых расходов. Указанный перечень открытый^{^[7]}. Это означает, что организации, исходя из отраслевой специфики, могут включать в него иные расходы.

Для целей налогообложения и для целей бухгалтерского учета можно установить один и тот же перечень прямых расходов. Это позволит не применять нормы ПБУ 18/02.

Перечень прямых расходов необходимо закрепить в учетной политике, причем даже если он полностью соответствует перечню, приведенному в статье 318 НК РФ.

Порядок распределения прямых расходов на остатки НЗП

Нормами главы 25 НК РФ предусмотрено, что организации не только самостоятельно формируют перечень прямых расходов, но и определяют порядок их распределения на остатки незавершенного производства и на изготовленную в текущем месяце продукцию (выполненные работы, оказанные услуги).

Устанавливая такой порядок, организация должна соблюдать принцип соответствия произведенных расходов объему изготовленной продукции, выполненных работ, оказанных услуг. Если отнести прямые расходы к конкретному виду продукции не представляется возможным, а следовательно, данный принцип соблюсти нельзя, организация вправе разработать порядок распределения указанных расходов с использованием экономически обоснованных показателей.

Если организация для сближения налогового и бухгалтерского учета примет решение установить в целях налогообложения те же способы оценки НЗП, что и в бухучете, выбрать можно только те из них, которые отвечают требованиям статьи 319 НК РФ. То есть применяемые способы оценки НЗП должны обеспечивать соответствие произведенных расходов объему изготовленной продукции (выполненных работ, оказанных услуг). В соответствии с пунктом 64 Положения по ведению бухгалтерского учета и бухгалтерской отчетности, который утвержден приказом Минфина России от 29.07.98 № 34н, оценка НЗП производится следующими способами:

– по фактической производственной себестоимости;

– по нормативной (плановой) производственной себестоимости;

– по прямым статьям затрат;

– по стоимости сырья, материалов и полуфабрикатов.

Выбранный способ распределения прямых расходов (формирования НЗП) организации закрепляют в учетной политике для целей налогообложения и применяют не менее двух налоговых периодов. Иными словами, способ распределения прямых расходов, впервые прописанный в учетной политике на 2009 год, обязательно применяется и в 2010 году.

Амортизация основных средств и нематериальных активов

Федеральный закон от 22.07.2016 № 158-ФЗ внес существенные изменения в порядок расчета сумм амортизации для целей налогообложения. Поправки вступают в силу с 1 января 2009 года, и часть из них затрагивает налоговую учетную политику. Поэтому в нее необходимо внести изменения, обусловленные новыми нормами. Порядок расчета сумм амортизации изложен в статьях 258, 259, 259.1, 259.2 и 259.3 НК РФ.

Как и прежде, в налоговом учете амортизацию основных средств можно начислять одним из двух методов: линейным или нелинейным. Исключение составляют здания, сооружения, передаточные устройства и нематериальные активы, входящие в 8—10 амортизационные группы. Их стоимость списывается только линейным методом (п. 3 ст. 259 НК РФ). Выбранный способ организация должна зафиксировать в учетной политике.

С 1 января 2009 года нелинейный способ начисления амортизации применяется с учетом следующих особенностей.

Если организация выберет нелинейный метод, то на 1-е число налогового периода, с начала которого этот метод применяется, для каждой амортизационной группы (подгруппы) определяется суммарный баланс. Он рассчитывается как суммарная стоимость всех объектов амортизируемого имущества, отнесенных к данной амортизационной группе (подгруппе). Сумма начисленной за месяц амортизации для каждой амортизационной группы (подгруппы) определяется как произведение суммарного баланса соответствующей амортизационной группы (подгруппы) на начало месяца и нормы амортизации.

Налогоплательщики получили право ликвидировать группу (подгруппу), если ее суммарный баланс станет менее 20 000 руб. Группа (подгруппа) ликвидируется в месяце, следующем за месяцем, когда указанное значение было достигнуто и при условии, что в этот промежуток времени не вводились в эксплуатацию объекты, которые бы увеличили суммарный баланс этой группы (подгруппы). Решение о том, будет или нет организация пользоваться этим правом, необходимо отразить в учетной политике для целей налогообложения.

Кроме того организация может создавать резервы:

– резервов на предстоящие расходы

– резервов на предстоящую оплату отпусков работникам и на выплату ежегодного вознаграждения за выслугу лет

– резерв на предстоящий ремонт основных средств

– резерв по гарантийному ремонту и гарантийному обслуживанию

– резерва по сомнительным долгам.

Каждый из видов также раскрывается в учетной политике.

ГЛАВА 3. ФОРМИРОВАНИЕ УЧЕТНОЙ ПОЛИТИКЕ ДЛЯ ЦЕЛЕЙ НАЛОГОВОГО УЧЕТА НА ПРИМЕРЕ ООО «ВЕСНА.ПРО»

3.1 Основные цели, задачи учетной политики для целей налогового учета

Налоговую учетную политику утверждают по НДС и налогу на прибыль. Такое требование есть в статьях 167 и 313 Налогового кодекса. Учетная политика для целей налогообложения определяется как выбранная фирмой совокупность допускаемых кодексом способов (методов) определения доходов и (или) расходов, их признания, оценки и распределения”. Кроме того, это понятие включает в себя “учет иных необходимых для целей налогообложения показателей финансово-хозяйственной деятельности налогоплательщика”.

Обычно налоговая учетная политика состоит из трех основных разделов:

– принципы ведения налогового учета;

– методы расчета того или иного налога;

– регистры налогового учета.

Практически любому налогоплательщику приходится выбирать тот или иной вариант налогообложения. Решение в пользу сделанного выбора следует оформить документально.

Если в Налоговом кодексе прописана прямая норма, которая не содержит права выбора, повторять ее в учетной политике не нужно.

Регистрами налогового учета могут быть:

– регистры бухгалтерского учета, дополненные необходимыми реквизитами;

– регистры налогового учета, разработанные организацией самостоятельно.

Налогоплательщик самостоятельно в установленных НК РФ рамках разрабатывает и утверждает элементы учетной политики. Эти элементы целесообразнее разбить на различные группы по отношению к конкретным налогам.

Основными разделами положения об учетной политике для целей налогообложения являются:

– общие и организационно-технические вопросы;

– методологические аспекты. К общим и организационно-техническим вопросам организации налогового учета относятся:

– распределение функциональных обязанностей работников бухгалтерии, назначение лиц, ответственных за ведение налогового учета;

– применение аналитических регистров налогового учета;

– технология обработки учетной информации.

Раньше одним из основных положений учетной политики был метод расчета НДС (кассовый или начисления). С недавнего времени все обязаны платить налог только по методу начисления. Следовательно, устанавливать данный способ в учетной политике не нужно.

Наибольшее количество положений, подлежащих закреплению в учетной политике, касается исчисления налога на прибыль.

В учетной политике для целей налогового учета по налогу на прибыль устанавливаются элементы, касающиеся как порядка исчисления налога на прибыль, так и способа уплаты авансовых платежей по налогу

3.2 Формирование учетной политике в отношении налога на прибыль на примере ООО «Весна.ПРО».

Приказ по учетной политике по налоговому учету поможет компании на вполне законных основаниях снизить платежи по налогу на прибыль. Однако при этом следует помнить: уменьшая налогооблагаемую прибыль, мы увеличиваем трудозатраты бухгалтерии.

ООО «Весна.ПРО» успешно функционирует на рынке строительных услуг. При формировании политики на 2010 г. для целей налогового учета в отношении налога на прибыль исходили из допущения его максимальной минимизации.

Учетная политика для целей налогового учета ЗАО «Лагуна» в отношении налога на прибыль на 2010 год.
1. Налоговый учет в организации ведется в специальных налоговых регистрах, приведенных в Приложении №1 к Приказу об учетной политике .
2. Определение даты получения дохода (осуществления расхода) осуществляется по методу начисления.
3. Доход от реализации в производствах с длительным (более одного года) технологическим циклом распределяется по периодам  равномерно пропорционально понесенным в отчетном (налоговом) периоде расходам в общих расходах на производство продукта (выполнение работы, оказание услуги).
4. К прямым расходам, связанным с производством продукции (выполнением работ) относятся материальные затраты, определяемые в соответствии с подпунктами 1 и 4 пункта 1 статьи 254 Налогового кодекса РФ. Все остальные расходы признаются для целей налогообложения косвенными.
5. Оценка остатков НЗП на конец текущего месяца производится на основании данных бухгалтерского учета  о сумме осуществленных в текущем месяце прямых расходов. При этом сумма прямых расходов распределяется на остатки НЗП пропорционально доле таких остатков в исходном сырье, за минусом технологических потерь.
6. Все расходы, связанные с оказанием услуг, признаются  для целей налогообложения косвенными.
7. В стоимость приобретения товаров включается покупная стоимость товаров, а также расходы на доставку этих товаров до складов организации.
8. Вновь приобретенные объекты основных средств стоимостью не более 10 000 руб. за единицу, а также приобретенные книги, брошюры и т.п. издания списываются на затраты на производство (расходы на продажу) по мере отпуска их в производство или эксплуатацию.

9. Амортизация основных средств и нематериальных активов начисляется нелинейным методом. Исключение составляют здания, сооружения и передаточные устройства, входящие в 8-10 амортизационные группы. Амортизация по этим основным средствам начисляется линейным методом.
10. Капитальные вложения включаются в состав расходов отчетного (налогового) периода в размере не более 10% первоначальной стоимости основных средств и (или) расходов, понесенных в случаях достройки, дооборудования, модернизации, реконструкции, технического перевооружения, частичной ликвидации основных средств.
11. Повышенные нормы амортизации используются в отношении:
основных средств, которые являются предметом договора финансовой аренды (договора лизинга) – коэффициент 3.
12. Сырье и материалы списываются в состав материальных расходов по себестоимости последних по времени приобретений (метод ФИФО).
13. Покупные товары списываются в уменьшение доходов от их реализации по покупной цене последних по времени приобретений (метод ФИФО).
14. В целях равномерного списания расходов при налогообложении прибыли и покрытия убытков создаются резервы:
– предстоящих расходов на ремонт в размере 1 120 000 руб.;
– предстоящих расходов на оплату отпусков в размере 700 000 руб.;
– по сомнительным долгам в порядке, предусмотренном статьей 266 Налогового кодекса РФ.
15. Проценты по сопоставимым долговым обязательствам списываются в полной сумме на затраты. Критерии для оценки сопоставимости долговых обязательств определяются исходя из совокупности следующих факторов:
– обеспечение одинакового характера (ипотека, залог товаров в обороте и т.п.);
– срок погашения – один год;
– срок получения – один год;
– одна валюта;
– сумма долгового обязательства – не должна отличаться более чем на 100 000 руб.
16. Распределение платежей по налогу на прибыль и авансовых платежей, подлежащих зачислению в доходную часть бюджетов субъектов РФ и бюджетов муниципальных образований, между обособленными подразделениями осуществляется с использованием показателя среднесписочной численности работников.
17. Уплата ежемесячных авансовых платежей осуществляется в размере 1/3 квартального авансового платежа.
18. Предусматривается возможность внесения уточнений и дополнений в учетную политику предприятия на 2017 год в связи с изменениями налогового законодательства либо появлением хозяйственных операций, отражение которых в налоговом учете предусмотрено несколькими методами, выбор которых возложен законодательством на предприятие, а также по иным причинам.
19. Ответственность за организацию ведения  налогового учета на предприятии возлагается на главного бухгалтера Ризниченко И.С.
Руководитель Пихур А.М. (Пихур А.М).
Главный бухгалтер(Ризниченко И.С.). (Ризниченко И.С.).

3.3 Формирование учетной политике в отношении НДС

Перед тем как сформулировать основные положения учетной политики в отношении НДС, рассмотрим несколько теоретических моментов.

Согласно НК РФ плательщиками НДС признаются организации - юридические лица, образованные в соответствии с законодательством Российской Федерации, на которых возложена обязанность по уплате данного налога. Каждая строительно-монтажная организация, являющаяся юридическим лицом и состоящая, согласно статье 144 НК РФ, на учете в качестве налогоплательщика, исчисляет и уплачивает НДС в бюджет в соответствии с положениями главы 21 "Налог на добавленную стоимость" НК РФ.

Возникновение объекта налогообложения по строительно-монтажным работам находится в прямой зависимости от места нахождения этих работ. Если строительная организация оказывает услуги на территории Российской Федерации, следовательно, она должна начислить НДС на работы. Если строительная организация оказывает услуги за пределами Российской Федерации, то в таком случае объект налогообложения аналогичным налогом возникает на территории иностранного государства. Местом реализации работ, согласно статье 148 НК РФ, признается территория Российской Федерации, если это работы с недвижимым имуществом - строительные, монтажные, строительно-монтажные, ремонтные, реставрационные и озеленительные.

Налоговая база при реализации налогоплательщиком товаров (работ, услуг), определяется в соответствии со статьей 154 НК РФ.

Однако, есть одна особенность при реализации СМР: выполнением считаются работы, выполненные как собственными силами организации, так и привлеченными субподрядными организациями.^{^[8]} В НК РФ прямо не содержится норма, устанавливающая состав налоговой базы генподрядной организации: входят ли в нее общий объем работ по генеральному подряду или только работы, выполненные собственными силами.

1) Ставка налога на добавленную стоимость у строительных организаций, в соответствии со статьей 164 НК РФ, всегда составляет 18%.

2) Объектом налогообложения, согласно статье 146 НК РФ, признается реализация товаров (работ, услуг) на территории Российской Федерации. Для строительных организаций объектом налогообложения является реализация СМР, выполненных по договорам строительного подряда с заказчиком.

3) Выручка определяется "по отгрузке" (На основании положений статьи 167 НК РФ), –уплата НДС наступает в момент передачи материалов субподрядной организации. (В противном случае если выручка определяется в момент "по оплате" то НДС уплачивается после того, как будет зачтен долг субподрядной организации по материалам (пункт 1,2 статьи 167 НК РФ).

4) В учете генподрядной организации передача строительных материалов отражается следующими проводками:

С открытием к счету 62 "Расчеты с покупателями и заказчиками" субсчет 62-3 "Расчеты за ТМЦ".

К счету 60 "Расчеты с поставщиками и подрядчиками" субсчет 60-1 "Расчеты с субподрядчиком".

Таблица 1

Содержание операций

Корреспонденция счетов		Содержание операции
Дебет	Кредит	Содержание операции
62-3	91-1	Выставлен счет субподрядной организации за переданные строительные материалы
91	10	Списана покупная стоимость строительных материалов (без НДС)
91-2	68-1 (76-7)	Исчислен НДС с реализации материалов
60-1	62-3	Зачтена задолженность субподрядной организации за материалы

5) Расчеты за строительные материалы осуществляются по рыночным ценам с учетом общехозяйственных и транспортно- заготовительных расходов. Полная стоимость материалов отпускаемых субподрядчику, определяется до их передачи и в этой оценке отражается в учете и отчетности.

6) Днем отгрузки (выполнения работ) и оформления акта приемки - сдачи выполненных работ по установленной форме считается последний день выполнения работ или последний день календарного месяца. Порядок исчисления налога на добавленную стоимость определен статьей 166 НК РФ. Налоговый период для исчисления налога на добавленную стоимость установлен статьей 163 НК РФ и считается в общем случае как календарный месяц.

7) Сумма налога на добавленную стоимость, которую должен заплатить налогоплательщик в бюджет определяется как разница между начисленной суммой налога с операций, подлежащих налогообложению и суммой налоговых вычетов. В соответствии с подпунктом 1 пункта 2 статьи 171 НК РФ вычетом подлежат суммы налога, предъявленные налогоплательщику и уплаченные им при приобретении товаров (работ, услуг) для осуществления операций, признаваемых объектами налогообложения.

8) Основными требованиями НК РФ для реализации права налогоплательщика на вычет являются:

– товары (работы, услуги), приобретаются для осуществления операций, признаваемых объектами налогообложения;

– наличие соответствующих первичных документов;

– данные товары (работы, услуги) должны быть приняты к учету и оплачены.

9) При приобретении объектов незавершенного строительства вычет не следует производить до момента завершения строительства или до момента дальнейшей реализации данного объекта незавершенного капитального строительства.

Если строительная организация получит аванс у нее в соответствии со статьей 162 НК РФ уже возникает обязанность уплатить НДС.

10) Для применения вычетов по НДС, не важно, по какому объекту возникает обязанность по уплате НДС. Например, организация ведет строительство нескольких объектов и один из них принят к учету для собственного потребления. У организации возникает обязанность начислить НДС на стоимость выполненных работ и заплатить его в бюджет. В этом же периоде рекоментовано применить вычет налога по затратам на любой объект, по которому данная организация является подрядчиком.

11) Суммы налога, подлежащие уплате в бюджет, исчисляются на основании пункта 1 статьи 173 НК РФ по итогам каждого налогового периода путем уменьшения общей суммы (исчисляемой в соответствии со статьей 166 НК РФ), на сумму произведенных налоговых вычетов.

3.4 Формирование учетной политике в отношении других налогов и сборов

Остановимся еще на нескольких моментах учетной политики в отношении налогообложения. Организация должна отразить следующие элементы налоговой учетной политики.

1. Налоговый учет амортизируемого имущества в виде основных средств:

– порядок формирования первоначальной стоимости объектов основных средств;

– метод начисления амортизации по объектам основных средств;

– порядок отражения в налоговом учете расходов на ремонт основных средств.

Первоначальная стоимость основного средства определяется как сумма расходов на его приобретение, сооружение, изготовление, доставку и доведение до состояния, в котором оно пригодно для использования, за исключением НДС и акцизов, кроме случаев, предусмотренных НК РФ.

Поэтому в данном разделе учетной политики может, например, найти отражение позиция, касающаяся включения или невключения таможенной пошлины в первоначальную стоимость основного средства.

В целях налогообложения прибыли организации имеют право включать в состав расходов отчетного (налогового) периода расходы на капитальные вложения в размере не более 10% первоначальной стоимости основных средств и (или) расходов, понесенных в случаях достройки, дооборудования, модернизации, технического перевооружения, частичной ликвидации основных средств, суммы которых определяются в соответствии со ст. 257 НК РФ.

Таким образом, если налогоплательщик решил воспользоваться данной нормой, то это будет являться элементом его учетной политики.

В налоговом учете налогоплательщик имеет право создавать резерв под предстоящие расходы на ремонт основных средств. Соответствующее решение он должен закрепить в своей учетной политике.

2. Налоговый учет амортизируемого имущества в виде нематериальных активов. В данном разделе учетной политики должна быть отражена информация о порядке формирования первоначальной стоимости и методе начисления амортизации по нематериальным активам.

3. Метод оценки сырья и материалов при их списании в производство.

Налогоплательщику необходимо указать:

– порядок формирования стоимости МПЗ;

– выбранный метод оценки сырья и материалов при их списании в производство.

Определяя размер материальных расходов при списании сырья и материалов, используемых при производстве товаров (выполнении работ, оказании услуг) для целей налогообложения прибыли, налогоплательщик может применять один из следующих методов оценки:

– по стоимости единицы запасов;

– по средней стоимости;

– по стоимости первых по времени приобретений (ФИФО);

4. Метод оценки покупных товаров при их реализации

При реализации покупных товаров налогоплательщик может использовать применять один из нижеперечисленных методов оценки покупных товаров:

- по стоимости первых по времени приобретения (ФИФО);

- по средней стоимости;

- по стоимости единицы товара.

5. Налоговый учет доходов

Немаловажный элемент учетной политики - метод признания доходов.

Для налогообложения прибыли доходы от реализации товаров (работ, услуг), учитываемые по ст. 249 НК РФ, и внереализационные доходы, учитываемые по ст. 250 НК РФ, признаются налогоплательщиком по методу начисления либо по кассовому методу.

При выборе кассового метода признания доходов необходимо помнить об ограничении, которое предусмотрено п. 1 ст. 273 НК РФ.

Организации имеют право на определение даты получения дохода по кассовому методу, если в среднем за предыдущие четыре квартала сумма выручки от реализации товаров (работ, услуг) без учета НДС не превысила одного миллиона рублей за каждый квартал.

6. Налоговый учет расходов

В первую очередь здесь следует предусмотреть метод признания расходов в целях налогообложения прибыли.

Если налогоплательщик признает доходы по кассовому методу, то и расходы будут признаваться в налоговом учете по этому методу, а если - по методу начисления, то согласно ст. 272 НК РФ.

Следующий пункт учетной политики относится к организациям, которые в налоговом учете признают доходы и расходы по методу начисления.

Для целей налогообложения прибыли расходы налогоплательщика на производство и реализацию, осуществленные в течение отчетного (налогового) периода, подразделяются на прямые и косвенные.

Учитывая требования НК РФ, налогоплательщик должен в учетной политике закрепить перечень прямых расходов.

Затем необходимо привести порядок распределения прямых расходов на НЗП и на изготовленную в текущем месяце продукцию (выполненные работы).

Хотелось бы напомнить, что на данном этапе налогоплательщик самостоятельно определяет такой порядок распределения прямых расходов (формирования стоимости НЗП), который подлежит применению в течение не менее двух налоговых периодов.

В свою очередь, оценка остатков отгруженной, но не реализованной на конец текущего месяца продукции осуществляется в соответствии с п. 3 ст. 319 НК РФ.

7. Порядок формирования стоимости приобретения товаров Данный раздел учетной политики интересен, как правило, для налогоплательщиков - торговых организаций. Исходя из требований ст. 320 НК РФ им следует привести здесь перечень расходов, формирующих стоимость покупных товаров.

8. Создание резерва по сомнительным долгам Порядок формирования резерва по сомнительным долгам носит для налогоплательщика добровольный характер.

В целях налогообложения прибыли "сомнительным долгом признается любая задолженность перед налогоплательщиком, возникшая в связи с реализацией товаров, выполнением работ, оказанием услуг, в случае, если эта задолженность не погашена в сроки, установленные договором, и не обеспечена залогом, поручительством, банковской гарантией".

В соответствии с п. 2 ст. 265 НК РФ к убыткам налогоплательщика, приравненным к внереализационным расходам, отнесены суммы безнадежных долгов, а также суммы других долгов, нереальных к взысканию.

Суммы отчислений в эти резервы включаются в состав внереализационных расходов на последний день отчетного (налогового) периода.

9. Проценты по долговым обязательствам Этот раздел учетной политики будет иметь место при наличии у налогоплательщика каких-либо долговых обязательств.

Налогоплательщик признает расходом:

– проценты, начисленные по долговому обязательству любого вида при условии, что размер начисленных налогоплательщиком по долговому обязательству процентов существенно не отклоняется от среднего уровня процентов, взимаемых по долговым обязательствам, выданным в том же квартале на сопоставимых условиях;

– или предельную величину процентов, признаваемых расходом (включая проценты и суммовые разницы по обязательствам, выраженным в условных денежных единицах по установленному соглашением сторон курсу условных денежных единиц), принимаемую: а) равной ставке рефинансирования ЦБ РФ, увеличенной в 1,1 раза, - при оформлении долгового обязательства в рублях; б) равной 15% - по долговым обязательствам в иностранной валюте.

10. Налоговый учет ценных бумаг При написании данного раздела учетной политики следует руководствоваться ст. 280, 328 и 329 НК РФ.

ЗАКЛЮЧЕНИЕ

Предприятие как самостоятельно-хозяйствующий субъект рыночной экономики при осуществлении своей деятельности должно проводить сбалансированную учетную политику в области бухгалтерского учета, основываясь на его базовые принципы и требования.

Правильный подход к формированию учетной политики и последующее соблюдение ее предписаний, определяет эффективность работы предприятия в перспективе и способствует:

– рациональному ведению бухгалтерского учета согласно величине организации, существующей информации;

– оптимальному сочетанию системы бухгалтерского учета с аналитическими регистрами налогового учета, разрабатываемыми организацией самостоятельно;

– открытости информации существенно влияющей на оценку и принятие решений заинтересованными пользователями бухгалтерской отчетности (без знания которых невозможна достоверная оценка финансового положения, движения денежных средств или финансовых результатов деятельности).

Исследование учетной политики ООО «Весна.ПРО» подтверждает факт, что формирование учетной политики очень сложный и трудоемкий момент в деятельности организации, но в то же время абсолютно необходимый.

СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ

1. Налоговый кодекс РФ // Часть I и II.-М.: Юрайт – М, 2016. – 391с.;

2. Федеральный закон Российской Федерации от 21 ноября 1996 г. № 129-ФЗ «О бухгалтерском учете».

3. Письмо Минфина РФ от 29 апреля 2016 г. № 16-00-13/03 "О применении нормативных документов, регулирующих вопросы учета затрат на производство и калькулирования себестоимости продукции (работ, услуг)".

4. Положение по бухгалтерскому учету "Учетная политика организации" (ПБУ 1/2016), утвержденное приказом Минфина России 06.10.2016 № 106н.

5. Приказ Минфина РФ от 11 марта 2009 г. № 22н «О внесении изменения в Положение по бухгалтерскому учету «Учетная политика организации» (ПБУ 1/2016)» // http://base.garant.ru/12166416.htm

6. Положение по бухгалтерскому учету «Учетная политика организации» (утверждено приказом Минфина РФ от 9 декабря 1998 года № 60н);

7. Положение по бухгалтерскому учету «Учет материальных запасов» (утверждено приказом Минфина РФ от 15 июня 1998 года № 25н;

8. Положение по бухгалтерскому учету «Учет материально-производственных запасов (ПБУ 5/01), утвержденное приказом Минфина России 09.06.2015 № 44н.

9.Положение по бухгалтерскому учету "Доходы организации" (ПБУ 9/99), утвержденное приказом Минфина России 06.05.99г. № 32н.

10.Положение по бухгалтерскому учету "Расходы организации" (ПБУ 10/99), утвержденное приказом Минфина России 06.05.99г. № 33н.

11 Положение по бухгалтерскому учету "Бухгалтерская отчетность организации" (ПБУ 4/99), утвержденное приказом Минфина России 06.07.99г. № 43н.

12 План счетов бухгалтерского учета финансово-хозяйственной деятельности организаций и Инструкция по его применению. Утверждены приказом Минфина РФ от 31.10.00 г. № 94н.

13. Методические рекомендации по бухгалтерскому учету затрат на производство и калькулированию себестоимости продукции (работ, услуг) в сельскохозяйственных организациях, от 06 июня 2003 г. № 792, утвержденные Минсельхозом РФ.

14. Методические рекомендации по бухгалтерскому учету затрат, включаемых в издержки обращения и производства, и финансовых результатов на предприятиях торговли и общественного питания, утвержденные Роскомторгом и Минфином Российской Федерации от 20 апреля 1995 года №1-550/32-2

15. Багиев Г.Л., Асаул А.Н. Организация предпринимательской деятельности // Учебное пособие., п/д общей ред. проф. Г.Л.Багиева. - СПб.: Изд-во СПбГУЭФ, 2015. с.85.

16. Гаврилова А.Н., Попов А. А. Финансы организаций (предприятий) // Учебник для вузов. Издание 3-ее переработанное и дополненное. – М.: Издательство «Кноурус», 2017 - 600 с.

17. Жарикова Л. А. Управленческий учет: Учебное пособие. - Тамбов: Издательство ТГТУ, 2014. с. 14-15.

18. Каверина О.Д. Управленческий учет: системы, методы, процедуры. — М.: Финансы и статистика, 2003. — 352 с.: ил.

19. Рябков А.В. Таргет-костинг: формирование себестоимости и цены товара на основе маркетинговых расчетов // Маркетинг и маркетинговые исследования -- 2015. -- №2. с. 28.

20. К. Уорд. Стратегический управленческий учет // М.,- Олимп-Бизнес, 2016. – 341с.

21. Хруцкий В.Е., Сизова Т.В., Гамаюнов В.В. Внутрифирменное бюджетирование // Настольная книга по постановке финансового планирования. — М.: Финансы и статистика, 2016. — 400 с.: ил.

22. Хорнгрен Ч., Фостер Дж., Датар Ш. Управленческий учет, 10-е изд./ Пер. с англ. – СПб.: Питер, 2015. – 1008 с.

23. Егошкин. Л.С. Система учета затрат по местам их возникновения // Деловой еженедельник "ЭКОНОМИКА И ВРЕМЯ. 2015. 11 июля. № 25 (562). С.47-48

24. Ковальчук, А. П. Щемящее чувство... туриста. Управление инвестициями в гостиничном и туристическом комплексе // Российское предпринимательство. - 2015. - № 1. - С. 104-109

25. Д.В.Костромина. Управление затратами и прибылью предприятия на основе организации центров финансовой ответственности // Журнал «Финансовый менеджмент», 2014. № 4. с. 6.

26. Лейкин Д. Управленческие решения // Журнал «Управление компанией», 2015. №8. с.16.

27. Лобанова Т. Н. Оценка инвестиций в персонал - "за" и "против" // Управление персоналом. — 2014. — N 11/12. — С. 32-34

28. Охрана окружающей среды. Под ред. С.В. Белова. // Москва: Высшая школа, 1991. с. 34-36.

29. Тафинцева В.Н. Маржинальный доход, как инструмент оценки финансовых результатов // «Финансовый менеджмент». – 2015. №3. с.4-5.

30. Тимохов А. Планирование и анализ затрат производства в системе автоматизации предприятия // Финансовая газета. – 2016. № 20.

31. Чечевицына Л.Н. // Анализ финансово-хозяйственной деятельности: учебник. – Ростов н/Д: Феникс, 2016. – 379с.

32. Универсальный учебный экономический словарь // Ростов-на-Дону: Изд-во «Феникс», 2016 г. – 350 с.

33. Керимов В.Э., Комарова Н.Н., Епифанов А.А. Организация управленческого учета по системе “директ-костинг”, Аудит и финансовый анализ, №2 2015.

34. Обзор статей сайт «Клуб борцов с затратами» http://www.costkiller.ru/upravlenie_zatratami.htm

35. Мультимедийная энциклопедия. «Как начать свое дело», ООО «Диполь», 2016 г.

36. «Методология учета в ERP-системах» // http://www.cba.ru/services/systems_consulting/erp/

37 Формирование учетной политики // Материалы подготовлены группой консультантов-методологов «BKR-Интерком-Аудит»

риведем один из примеров прогрессивной системы учета в ERP-системах .

Унификация способов учета.

Разработка методических рекомендаций по переходу на новые нормы корпоративной учетной политики.

Цели унификации зависят от различных факторов и могут быть следующими:

– повышение качества отчетности по РСБУ через приближение способов учета к МСФО;

– совершенствование системы внутреннего контроля.

риведем один из примеров прогрессивной системы учета в ERP-системах .

Унификация способов учета.

Разработка методических рекомендаций по переходу на новые нормы корпоративной учетной политики.

Цели унификации зависят от различных факторов и могут быть следующими:

– повышение качества отчетности по РСБУ через приближение способов учета к МСФО;

– совершенствование системы внутреннего контроля.

риведем один из примеров прогрессивной системы учета в ERP-системах .

Унификация способов учета.

Разработка методических рекомендаций по переходу на новые нормы корпоративной учетной политики.

Цели унификации зависят от различных факторов и могут быть следующими:

– повышение качества отчетности по РСБУ через приближение способов учета к МСФО;

– совершенствование системы внутреннего контроля.

риведем один из примеров прогрессивной системы учета в ERP-системах .

Унификация способов учета.

Разработка методических рекомендаций по переходу на новые нормы корпоративной учетной политики.

Цели унификации зависят от различных факторов и могут быть следующими:

– повышение качества отчетности по РСБУ через приближение способов учета к МСФО;

– совершенствование системы внутреннего контроля.

риведем один из примеров прогрессивной системы учета в ERP-системах .

Унификация способов учета.

Разработка методических рекомендаций по переходу на новые нормы корпоративной учетной политики.

Цели унификации зависят от различных факторов и могут быть следующими:

– повышение качества отчетности по РСБУ через приближение способов учета к МСФО;

– совершенствование системы внутреннего контроля.

риведем один из примеров прогрессивной системы учета в ERP-системах .

Унификация способов учета.

Разработка методических рекомендаций по переходу на новые нормы корпоративной учетной политики.

Цели унификации зависят от различных факторов и могут быть следующими:

– повышение качества отчетности по РСБУ через приближение способов учета к МСФО;

– совершенствование системы внутреннего контроля.

риведем один из примеров прогрессивной системы учета в ERP-системах .

Унификация способов учета.

Разработка методических рекомендаций по переходу на новые нормы корпоративной учетной политики.

Цели унификации зависят от различных факторов и могут быть следующими:

– повышение качества отчетности по РСБУ через приближение способов учета к МСФО;

– совершенствование системы внутреннего контроля.

риведем один из примеров прогрессивной системы учета в ERP-системах .

Унификация способов учета.

Разработка методических рекомендаций по переходу на новые нормы корпоративной учетной политики.

Цели унификации зависят от различных факторов и могут быть следующими:

– повышение качества отчетности по РСБУ через приближение способов учета к МСФО;

– совершенствование системы внутреннего контроля.

риведем один из примеров прогрессивной системы учета в ERP-системах .

Унификация способов учета.

Разработка методических рекомендаций по переходу на новые нормы корпоративной учетной политики.

Цели унификации зависят от различных факторов и могут быть следующими:

– повышение качества отчетности по РСБУ через приближение способов учета к МСФО;

– совершенствование системы внутреннего контроля.

риведем один из примеров прогрессивной системы учета в ERP-системах .

Унификация способов учета.

Разработка методических рекомендаций по переходу на новые нормы корпоративной учетной политики.

Цели унификации зависят от различных факторов и могут быть следующими:

– повышение качества отчетности по РСБУ через приближение способов учета к МСФО;

– совершенствование системы внутреннего контроля.

риведем один из примеров прогрессивной системы учета в ERP-системах .

Унификация способов учета.

Разработка методических рекомендаций по переходу на новые нормы корпоративной учетной политики.

Цели унификации зависят от различных факторов и могут быть следующими:

– повышение качества отчетности по РСБУ через приближение способов учета к МСФО;

– совершенствование системы внутреннего контроля.

риведем один из примеров прогрессивной системы учета в ERP-системах .

Унификация способов учета.

Разработка методических рекомендаций по переходу на новые нормы корпоративной учетной политики.

Цели унификации зависят от различных факторов и могут быть следующими:

– повышение качества отчетности по РСБУ через приближение способов учета к МСФО;

– совершенствование системы внутреннего контроля.

риведем один из примеров прогрессивной системы учета в ERP-системах .

Унификация способов учета.

Разработка методических рекомендаций по переходу на новые нормы корпоративной учетной политики.

Цели унификации зависят от различных факторов и могут быть следующими:

– повышение качества отчетности по РСБУ через приближение способов учета к МСФО;

– совершенствование системы внутреннего контроля.

риведем один из примеров прогрессивной системы учета в ERP-системах .

Унификация способов учета.

Разработка методических рекомендаций по переходу на новые нормы корпоративной учетной политики.

Цели унификации зависят от различных факторов и могут быть следующими:

– повышение качества отчетности по РСБУ через приближение способов учета к МСФО;

– совершенствование системы внутреннего контроля.

риведем один из примеров прогрессивной системы учета в ERP-системах .

Унификация способов учета.

Разработка методических рекомендаций по переходу на новые нормы корпоративной учетной политики.

Цели унификации зависят от различных факторов и могут быть следующими:

– повышение качества отчетности по РСБУ через приближение способов учета к МСФО;

– совершенствование системы внутреннего контроля.

риведем один из примеров прогрессивной системы учета в ERP-системах .

Унификация способов учета.

Разработка методических рекомендаций по переходу на новые нормы корпоративной учетной политики.

Цели унификации зависят от различных факторов и могут быть следующими:

– повышение качества отчетности по РСБУ через приближение способов учета к МСФО;

– совершенствование системы внутреннего контроля.

риведем один из примеров прогрессивной системы учета в ERP-системах .

Унификация способов учета.

Разработка методических рекомендаций по переходу на новые нормы корпоративной учетной политики.

Цели унификации зависят от различных факторов и могут быть следующими:

– повышение качества отчетности по РСБУ через приближение способов учета к МСФО;

– совершенствование системы внутреннего контроля.

риведем один из примеров прогрессивной системы учета в ERP-системах .

Унификация способов учета.

Разработка методических рекомендаций по переходу на новые нормы корпоративной учетной политики.

Цели унификации зависят от различных факторов и могут быть следующими:

– повышение качества отчетности по РСБУ через приближение способов учета к МСФО;

– совершенствование системы внутреннего контроля.

риведем один из примеров прогрессивной системы учета в ERP-системах .

Унификация способов учета.

Разработка методических рекомендаций по переходу на новые нормы корпоративной учетной политики.

Цели унификации зависят от различных факторов и могут быть следующими:

– повышение качества отчетности по РСБУ через приближение способов учета к МСФО;

– совершенствование системы внутреннего контроля.

риведем один из примеров прогрессивной системы учета в ERP-системах .

Унификация способов учета.

Разработка методических рекомендаций по переходу на новые нормы корпоративной учетной политики.

Цели унификации зависят от различных факторов и могут быть следующими:

– повышение качества отчетности по РСБУ через приближение способов учета к МСФО;

– совершенствование системы внутреннего контроля.

риведем один из примеров прогрессивной системы учета в ERP-системах .

Унификация способов учета.

Разработка методических рекомендаций по переходу на новые нормы корпоративной учетной политики.

Цели унификации зависят от различных факторов и могут быть следующими:

– повышение качества отчетности по РСБУ через приближение способов учета к МСФО;

– совершенствование системы внутреннего контроля.

риведем один из примеров прогрессивной системы учета в ERP-системах .

Унификация способов учета.

Разработка методических рекомендаций по переходу на новые нормы корпоративной учетной политики.

Цели унификации зависят от различных факторов и могут быть следующими:

– повышение качества отчетности по РСБУ через приближение способов учета к МСФО;

– совершенствование системы внутреннего контроля.

риведем один из примеров прогрессивной системы учета в ERP-системах .

Унификация способов учета.

Разработка методических рекомендаций по переходу на новые нормы корпоративной учетной политики.

Цели унификации зависят от различных факторов и могут быть следующими:

– повышение качества отчетности по РСБУ через приближение способов учета к МСФО;

– совершенствование системы внутреннего контроля.

риведем один из примеров прогрессивной системы учета в ERP-системах .

Унификация способов учета.

Разработка методических рекомендаций по переходу на новые нормы корпоративной учетной политики.

Цели унификации зависят от различных факторов и могут быть следующими:

– повышение качества отчетности по РСБУ через приближение способов учета к МСФО;

– совершенствование системы внутреннего контроля.

риведем один из примеров прогрессивной системы учета в ERP-системах .

Унификация способов учета.

Разработка методических рекомендаций по переходу на новые нормы корпоративной учетной политики.

Цели унификации зависят от различных факторов и могут быть следующими:

– повышение качества отчетности по РСБУ через приближение способов учета к МСФО;

– совершенствование системы внутреннего контроля.

риведем один из примеров прогрессивной системы учета в ERP-системах .

Унификация способов учета.

Разработка методических рекомендаций по переходу на новые нормы корпоративной учетной политики.

Цели унификации зависят от различных факторов и могут быть следующими:

– повышение качества отчетности по РСБУ через приближение способов учета к МСФО;

– совершенствование системы внутреннего контроля.

риведем один из примеров прогрессивной системы учета в ERP-системах .

Унификация способов учета.

Разработка методических рекомендаций по переходу на новые нормы корпоративной учетной политики.

Цели унификации зависят от различных факторов и могут быть следующими:

– повышение качества отчетности по РСБУ через приближение способов учета к МСФО;

– совершенствование системы внутреннего контроля.

риведем один из примеров прогрессивной системы учета в ERP-системах .

Унификация способов учета.

Разработка методических рекомендаций по переходу на новые нормы корпоративной учетной политики.

Цели унификации зависят от различных факторов и могут быть следующими:

– повышение качества отчетности по РСБУ через приближение способов учета к МСФО;

– совершенствование системы внутреннего контроля.

риведем один из примеров прогрессивной системы учета в ERP-системах .

Унификация способов учета.

Разработка методических рекомендаций по переходу на новые нормы корпоративной учетной политики.

Цели унификации зависят от различных факторов и могут быть следующими:

– повышение качества отчетности по РСБУ через приближение способов учета к МСФО;

– совершенствование системы внутреннего контроля.

риведем один из примеров прогрессивной системы учета в ERP-системах .

Унификация способов учета.

Разработка методических рекомендаций по переходу на новые нормы корпоративной учетной политики.

Цели унификации зависят от различных факторов и могут быть следующими:

– повышение качества отчетности по РСБУ через приближение способов учета к МСФО;

– совершенствование системы внутреннего контроля.

риведем один из примеров прогрессивной системы учета в ERP-системах .

Унификация способов учета.

Разработка методических рекомендаций по переходу на новые нормы корпоративной учетной политики.

Цели унификации зависят от различных факторов и могут быть следующими:

– повышение качества отчетности по РСБУ через приближение способов учета к МСФО;

– совершенствование системы внутреннего контроля.

риведем один из примеров прогрессивной системы учета в ERP-системах .

Унификация способов учета.

Разработка методических рекомендаций по переходу на новые нормы корпоративной учетной политики.

Цели унификации зависят от различных факторов и могут быть следующими:

– повышение качества отчетности по РСБУ через приближение способов учета к МСФО;

– совершенствование системы внутреннего контроля.

риведем один из примеров прогрессивной системы учета в ERP-системах .

Унификация способов учета.

Разработка методических рекомендаций по переходу на новые нормы корпоративной учетной политики.

Цели унификации зависят от различных факторов и могут быть следующими:

– повышение качества отчетности по РСБУ через приближение способов учета к МСФО;

– совершенствование системы внутреннего контроля.

риведем один из примеров прогрессивной системы учета в ERP-системах .

Унификация способов учета.

Разработка методических рекомендаций по переходу на новые нормы корпоративной учетной политики.

Цели унификации зависят от различных факторов и могут быть следующими:

– повышение качества отчетности по РСБУ через приближение способов учета к МСФО;

– совершенствование системы внутреннего контроля.

риведем один из примеров прогрессивной системы учета в ERP-системах .

Унификация способов учета.

Разработка методических рекомендаций по переходу на новые нормы корпоративной учетной политики.

Цели унификации зависят от различных факторов и могут быть следующими:

– повышение качества отчетности по РСБУ через приближение способов учета к МСФО;

– совершенствование системы внутреннего контроля.

риведем один из примеров прогрессивной системы учета в ERP-системах .

Унификация способов учета.

Разработка методических рекомендаций по переходу на новые нормы корпоративной учетной политики.

Цели унификации зависят от различных факторов и могут быть следующими:

– повышение качества отчетности по РСБУ через приближение способов учета к МСФО;

– совершенствование системы внутреннего контроля.

риведем один из примеров прогрессивной системы учета в ERP-системах .

Унификация способов учета.

Разработка методических рекомендаций по переходу на новые нормы корпоративной учетной политики.

Цели унификации зависят от различных факторов и могут быть следующими:

– повышение качества отчетности по РСБУ через приближение способов учета к МСФО;

– совершенствование системы внутреннего контроля.

риведем один из примеров прогрессивной системы учета в ERP-системах .

Унификация способов учета.

Разработка методических рекомендаций по переходу на новые нормы корпоративной учетной политики.

Цели унификации зависят от различных факторов и могут быть следующими:

– повышение качества отчетности по РСБУ через приближение способов учета к МСФО;

– совершенствование системы внутреннего контроля.

риведем один из примеров прогрессивной системы учета в ERP-системах .

Унификация способов учета.

Разработка методических рекомендаций по переходу на новые нормы корпоративной учетной политики.

Цели унификации зависят от различных факторов и могут быть следующими:

– повышение качества отчетности по РСБУ через приближение способов учета к МСФО;

– совершенствование системы внутреннего контроля.

риведем один из примеров прогрессивной системы учета в ERP-системах .

Унификация способов учета.

Разработка методических рекомендаций по переходу на новые нормы корпоративной учетной политики.

Цели унификации зависят от различных факторов и могут быть следующими:

– повышение качества отчетности по РСБУ через приближение способов учета к МСФО;

– совершенствование системы внутреннего контроля.

риведем один из примеров прогрессивной системы учета в ERP-системах .

Унификация способов учета.

Разработка методических рекомендаций по переходу на новые нормы корпоративной учетной политики.

Цели унификации зависят от различных факторов и могут быть следующими:

– повышение качества отчетности по РСБУ через приближение способов учета к МСФО;

– совершенствование системы внутреннего контроля.

риведем один из примеров прогрессивной системы учета в ERP-системах .

Унификация способов учета.

Разработка методических рекомендаций по переходу на новые нормы корпоративной учетной политики.

Цели унификации зависят от различных факторов и могут быть следующими:

– повышение качества отчетности по РСБУ через приближение способов учета к МСФО;

– совершенствование системы внутреннего контроля.

риведем один из примеров прогрессивной системы учета в ERP-системах .

Унификация способов учета.

Разработка методических рекомендаций по переходу на новые нормы корпоративной учетной политики.

Цели унификации зависят от различных факторов и могут быть следующими:

– повышение качества отчетности по РСБУ через приближение способов учета к МСФО;

– совершенствование системы внутреннего контроля.

риведем один из примеров прогрессивной системы учета в ERP-системах .

Унификация способов учета.

Разработка методических рекомендаций по переходу на новые нормы корпоративной учетной политики.

Цели унификации зависят от различных факторов и могут быть следующими:

– повышение качества отчетности по РСБУ через приближение способов учета к МСФО;

– совершенствование системы внутреннего контроля.

риведем один из примеров прогрессивной системы учета в ERP-системах .

Унификация способов учета.

Разработка методических рекомендаций по переходу на новые нормы корпоративной учетной политики.

Цели унификации зависят от различных факторов и могут быть следующими:

– повышение качества отчетности по РСБУ через приближение способов учета к МСФО;

– совершенствование системы внутреннего контроля.

риведем один из примеров прогрессивной системы учета в ERP-системах .

Унификация способов учета.

Разработка методических рекомендаций по переходу на новые нормы корпоративной учетной политики.

Цели унификации зависят от различных факторов и могут быть следующими:

– повышение качества отчетности по РСБУ через приближение способов учета к МСФО;

– совершенствование системы внутреннего контроля.

риведем один из примеров прогрессивной системы учета в ERP-системах .

Унификация способов учета.

Разработка методических рекомендаций по переходу на новые нормы корпоративной учетной политики.

Цели унификации зависят от различных факторов и могут быть следующими:

– повышение качества отчетности по РСБУ через приближение способов учета к МСФО;

– совершенствование системы внутреннего контроля.

риведем один из примеров прогрессивной системы учета в ERP-системах .

Унификация способов учета.

Разработка методических рекомендаций по переходу на новые нормы корпоративной учетной политики.

Цели унификации зависят от различных факторов и могут быть следующими:

– повышение качества отчетности по РСБУ через приближение способов учета к МСФО;

– совершенствование системы внутреннего контроля.

риведем один из примеров прогрессивной системы учета в ERP-системах .

Унификация способов учета.

Разработка методических рекомендаций по переходу на новые нормы корпоративной учетной политики.

Цели унификации зависят от различных факторов и могут быть следующими:

– повышение качества отчетности по РСБУ через приближение способов учета к МСФО;

– совершенствование системы внутреннего контроля.

риведем один из примеров прогрессивной системы учета в ERP-системах .

Унификация способов учета.

Разработка методических рекомендаций по переходу на новые нормы корпоративной учетной политики.

Цели унификации зависят от различных факторов и могут быть следующими:

– повышение качества отчетности по РСБУ через приближение способов учета к МСФО;

– совершенствование системы внутреннего контроля.

риведем один из примеров прогрессивной системы учета в ERP-системах .

Унификация способов учета.

Разработка методических рекомендаций по переходу на новые нормы корпоративной учетной политики.

Цели унификации зависят от различных факторов и могут быть следующими:

– повышение качества отчетности по РСБУ через приближение способов учета к МСФО;

– совершенствование системы внутреннего контроля.

риведем один из примеров прогрессивной системы учета в ERP-системах .

Унификация способов учета.

Разработка методических рекомендаций по переходу на новые нормы корпоративной учетной политики.

Цели унификации зависят от различных факторов и могут быть следующими:

– повышение качества отчетности по РСБУ через приближение способов учета к МСФО;

– совершенствование системы внутреннего контроля.

риведем один из примеров прогрессивной системы учета в ERP-системах .

Унификация способов учета.

Разработка методических рекомендаций по переходу на новые нормы корпоративной учетной политики.

Цели унификации зависят от различных факторов и могут быть следующими:

– повышение качества отчетности по РСБУ через приближение способов учета к МСФО;

– совершенствование системы внутреннего контроля.

риведем один из примеров прогрессивной системы учета в ERP-системах .

Унификация способов учета.

Разработка методических рекомендаций по переходу на новые нормы корпоративной учетной политики.

Цели унификации зависят от различных факторов и могут быть следующими:

– повышение качества отчетности по РСБУ через приближение способов учета к МСФО;

– совершенствование системы внутреннего контроля.

риведем один из примеров прогрессивной системы учета в ERP-системах .

Унификация способов учета.

Разработка методических рекомендаций по переходу на новые нормы корпоративной учетной политики.

Цели унификации зависят от различных факторов и могут быть следующими:

– повышение качества отчетности по РСБУ через приближение способов учета к МСФО;

– совершенствование системы внутреннего контроля.

ПРИЛОЖЕНИЯ

________________________________________________________________

ПРИКАЗ № ______

об утверждении изменений в учетную политику для целей налогообложения прибыли

_______________ _______________

ПРИКАЗЫВАЮ:

1. Пункт ________Учетной политики для целей налогообложения прибыли изложить в следующей редакции:

__________________________________________________________________________ ________________________________________________________________________________

2. Контроль за исполнением приказа возложить на _________________________________.

_________________ ________________ ______________

Положение по бухгалтерскому учету «Учетная политика организации» ПБУ 1/2016 от 06.10.2016, утвержденное приказом Минифина РФ № 106 н., п2, ст.1. ↑
Невский И. Учетная политика. // Журнал «Горячая линия бухгалтера», www.klerk.ru/buh/ ↑
Положение по бухгалтерскому учету «Учетная политика организации» ПБУ 1/2016 от 06.10.2016, утвержденное приказом Минифина РФ № 106 н., п4, ст.2. ↑
Положение по бухгалтерскому учету «Учетная политика организации» ПБУ 1/2016 от 06.10.2016, утвержденное приказом Минифина РФ № 106 н., п6, ст.2. ↑
Положение по бухгалтерскому учету «Учетная политика организации» ПБУ 1/2016 от 06.10.2016, утвержденное приказом Минифина РФ № 106 н., п9, ст.2. ↑
«Методология учета в ERP-системах» // http://www.cba.ru/services/systems_consulting/erp/ ↑
Лейкин Д. Управленческие решения // Журнал «Управление компанией», 2015. №8. с.16. ↑
Тафинцева В.Н. Маржинальный доход, как инструмент оценки финансовых результатов // «Финансовый менеджмент». – 2015. №3. с.8-11. ↑