Для управления собой – используйте голову, другими – сердце
Лидер – это человек, который обладает множеством качеств, таких как самоуверенность, умение убеждать, ответственность.
Многие люди хотят быть лидерами, но не каждый обладает должными для этого качествами.
По сути своей, лидер – человек, на которого все ровняются. Другим словом – авторитет. Стать им не сложно, если хочется выделится из толпы, показать, чего ты можешь стоить, высказав свою точку зрения или подав правильный пример.
Во-первых, лидер должен быть благодарным. Лидер не пользуется услугами других людей, наоборот, старается помочь им.
Во-вторых, лидеры должны трудиться больше всех. И не нужно боятся ошибок. Ошибка — это опыт. Единственное, что может принести Вам пользу, так это уроки, извлечённые из полученного опыта.
В-третьих – быть смелыми. Уметь постоять и за свое мнение и слово. Не бояться адаптироваться под обстоятельства.
В-четвёртых, лидеры должны уметь превращать свои недостатки в преимущества. Не стоит забывать и о чувстве юмора и готовности оказывать услуги — это незаменимые качества.
Когда лидер пытается принять решение, он принимает его самостоятельно, исходя из своих умений, навыков и опыта. Он точно знает, какое решение он принял бы, исходя из личных мотивов. И именно поэтому он думает головой, избегая последствий, которые может привлечь любое его решение.
Но при мотивации группы, ораторстве и толкании речи не подходит рациональный подход. Ведь воодушевить людей речью можно только собственной харизмой, настроением и подачей. Когда оратор говорит с душой – его слушают.
Также поступит и настоящий лидер. Он попытается понять, что действительно хотят услышать его люди, что может побудить их к действию.
Есть расслабленные люди, которые часто улыбаются и не сильно задумываются над тем, что говорят, но они могут привлекать больше внимания, потому что видя их, люди также чувствуют себя более расслабленными и в лучшем настроении.
Я думаю, это и имела ввиду Элеонора Рузвельт, когда говорила: «Для управления собой – используйте голову, другими – сердце».
- Для управления собой – используйте голову, другими – сердце
- Права и обязанности налогоплательщика
- Современные HR-технологии отбора кандидатов на трудоустройство
- Обеспечение безопасности локальных компьютерных сетей и закрытых баз данных
- Конкуренция и методы её оценки при разработке стратегии развития фирмы
- Эссе на свободную тему по мотивации персонала на сервисном предприятии
- Документационное обеспечение управления
- Полномочия защитника в уголовном процессе
- Этические аспекты взаимоотношений руководитель-подчиненный
- Осмотр места происшествия: понятие, цели, задачи
- Один день из будущего. Как я достигла своих целей
- Организационные основы технико-криминалистического обеспечения