Автор Анна Евкова
Преподаватель который помогает студентам и школьникам в учёбе.

Расчетно-графическая работа № 2 па тему «Трудовые ресурсы организации» Исходные данные представлены в табл

Расчетно-графическая работа № 2 па тему «Трудовые ресурсы организации» Исходные данные представлены в табл Расчетно-графическая работа № 2 па тему «Трудовые ресурсы организации» Исходные данные представлены в табл Экономическая теория
Расчетно-графическая работа № 2 па тему «Трудовые ресурсы организации» Исходные данные представлены в табл Расчетно-графическая работа № 2 па тему «Трудовые ресурсы организации» Исходные данные представлены в табл Решение задачи
Расчетно-графическая работа № 2 па тему «Трудовые ресурсы организации» Исходные данные представлены в табл Расчетно-графическая работа № 2 па тему «Трудовые ресурсы организации» Исходные данные представлены в табл
Расчетно-графическая работа № 2 па тему «Трудовые ресурсы организации» Исходные данные представлены в табл Расчетно-графическая работа № 2 па тему «Трудовые ресурсы организации» Исходные данные представлены в табл Выполнен, номер заказа №17524
Расчетно-графическая работа № 2 па тему «Трудовые ресурсы организации» Исходные данные представлены в табл Расчетно-графическая работа № 2 па тему «Трудовые ресурсы организации» Исходные данные представлены в табл Прошла проверку преподавателем МГУ
Расчетно-графическая работа № 2 па тему «Трудовые ресурсы организации» Исходные данные представлены в табл Расчетно-графическая работа № 2 па тему «Трудовые ресурсы организации» Исходные данные представлены в табл  245 руб. 

Расчетно-графическая работа № 2 па тему «Трудовые ресурсы организации» Исходные данные представлены в табл

Напишите мне в чат, пришлите ссылку на эту страницу в чат, оплатите и получите файл!

Расчетно-графическая работа № 2 па тему «Трудовые ресурсы организации» Исходные данные представлены в табл

Закажите у меня новую работу, просто написав мне в чат!

Описание заказа и 38% решения ( + фото):
Расчетно-графическая работа № 2 па тему «Трудовые ресурсы организации» Исходные данные представлены в табл. Необходимо рассчитать следующие показатели: 1) коэффициент общего оборота кадров, коэффициент оборота кадров по приему, коэффициент оборота кадров по выбытию, коэффициент текучести кадров и коэффициент восполнения кадров; 69 2) годовую выработку одного работника промышленнопроизводственного персонала в натуральном, трудовом и стоимостном выражениях; 3) годовую выработку одного рабочего в натуральном, трудовом и стоимостном выражениях; 4) дневную выработку одного рабочего в натуральном, трудовом и стоимостном выражениях; 5) часовую выработку одного рабочего в натуральном, трудовом и стоимостном выражениях; 6) среднегодовой индекс роста производительности труда за 3 года, если известно, что три года назад выработка была ниже на 9%. Таблица 1 – Исходные данные Показатель Значение Выпуск пиломатериалов, тыс. м3 102 Среднесписочная численность рабочих, чел. 186 Среднесписочная численность служащих, чел. 19 Цена 1 м3 пиломатериалов, тыс. руб. 1,9 Плановая трудоемкость 1 м3 пиломатериалов, нормо-ч 3,1 Число дней работы одного рабочего в год 227 Продолжительность рабочего дня, ч. 8 Число выбывших работников, чел. 42 Число работников, уволенных по собственному желанию и за нарушение трудовой дисциплины, чел. 36 Число принятых работников, чел. 41
РЕШЕНИЕ 
Среднесписочная численность работников: СРЕДНЕСПИСОЧНАЯ ЧИСЛЕННОСТЬ РАБОЧИХ Ч СЛ. – СРЕДНЕСПИСОЧНАЯ ЧИСЛЕННОСТЬ СЛУЖАЩИХ ЧЕЛ ОБЩИЙ КОЭФФИЦИЕНТ ОБОРОТА ОПРЕДЕЛЯЕТСЯ ОТНОШЕНИЕМ СУММЫ ПРИНЯТЫХ И УВОЛЕННЫХ К СРЕДНЕСПИСОЧНОМУ ЧИСЛУ РАБОТНИКОВ:   КОЭФФИЦИЕНТ ОБОРОТА РАБОЧЕЙ СИЛЫ ПО ПРИЕМУ:  К сп пр пр КОЭФФИЦИЕНТ ОБОРОТА РАБОЧЕЙ СИЛЫ ПО ВЫБЫТИЮ: К сп выб выб  КОЭФФИЦИЕНТ ТЕКУЧЕСТИ РАБОЧИХ:  ГДЕ ТТЕК – ЧИСЛО РАБОТНИКОВ, ВЫБЫВШИХ ПО ПРИЧИНАМ ТЕКУЧЕСТИ (ПО СОБСТВЕННОМУ ЖЕЛАНИЮ, ЗА НАРУШЕНИЯ ТРУДОВОЙ ДИСЦИПЛИНЫ). КОЭФФИЦИЕНТ ВОСПОЛНЕНИЯ КАДРОВ — ОТНОШЕНИЕ ЧИСЛЕННОСТИ ПРИНЯТЫХ НА РАБОТУ К ЧИСЛЕННОСТИ ВЫБЫВШИХ. ТАКИМ ОБРАЗОМ, КОЭФФИЦИЕНТ ОБОРОТА ПО ПРИЕМУ НЕМНОГО МЕНЬШЕ ОБОРОТА ПО УВОЛЬНЕНИЮ – ЧИСЛЕННОСТЬ РАБОТНИКОВ УМЕНЬШАЕТСЯ. КОЭФФИЦИЕНТ ТЕКУЧЕСТИ ОЧЕНЬ ВЫСОК – В ТЕЧЕНИЕ ГОДА РЕШИЛИ СМЕНИТЬ РАБОТУ РАБОТНИКОВ ПРЕДПРИЯТИЯ. 2) годовая выработка одного работника В натуральном выражении: Где Q – объем производства пиломатериалов в  В стоимостном выражении: Найдем стоимость товарной продукции Где ТП – стоимость товарной продукции  Ц – цена  тыс. руб.чел. В трудовом выражении:  – число нормо-часов на выпуск пиломатериала  норм-ч/чел. 3) Годовая выработка одного рабочего: В натуральном выражении:  м3 /чел. В стоимостном выражении:  тыс. руб./чел. В трудовом выражении: норм-ч/чел. 4) Дневная выработка одного рабочего В натуральном выражении: Где Д – количество отработанных одним рабочим дней чел В стоимостном выражении: тыс. руб./чел. В трудовом выражении:  5) Часовая выработка одного рабочего В натуральном выражении: Где Т – продолжительность смены час В стоимостном выражении: тыс. руб./час. В трудовом выражении: нормо-ч/ч 6) среднегодовой индекс роста производительности труда за года Выработка три года назад составила чел среднегодовой индекс роста производительности труда:  в среднем за год производительность труда увеличивалась на

Расчетно-графическая работа № 2 па тему «Трудовые ресурсы организации» Исходные данные представлены в таблРасчетно-графическая работа № 2 па тему «Трудовые ресурсы организации» Исходные данные представлены в таблРасчетно-графическая работа № 2 па тему «Трудовые ресурсы организации» Исходные данные представлены в табл