Профессия менеджер
В наше время профессия менеджер очень интересна и востребована, но в тоже время и очень сложная. Сложность этой профессии заключается в широком спектре сфер деятельности менеджера. Попробуем сейчас выделить основные сферы деятельности.
Во-первых, управленческая деятельность. Это работа руководителя организации, учреждения, структурного подразделения, связанная с принятием управленческих решений; работа в структурных подразделениях администраций, обеспечивающих управление имуществом, землей, недвижимостью, отдельными отраслями городского хозяйства, а также связями с общественностью.
Во-вторых, информационно-аналитическая деятельность. Объективная информация и объективный анализ действительного состояния дел всегда необходимы для принятия управленческого, экономического, проектного решения. Почти все органы местного самоуправления сегодня имеют в своих структурах информационно-аналитические службы, которые на основании изучения больших объемов внешней и внутренней информации вырабатывают соответствующие рекомендации по улучшению дела.
В-третьих, экономическая деятельность, связанная с экономическим анализом, прогнозированием и планированием социально-экономического развития территории. Сюда входит разработка текущих и перспективных планов развития территорий, взаимодействие с хозяйствующими субъектами, расчеты потребности в ресурсах, выбор наиболее эффективных решений в условиях ограниченности ресурсов;
Также я бы хотел выделить диагностическую деятельность. В процессе управления территорией постоянно возникают трудности и проблемы, причины и способы, преодоления которых неочевидны. Нужны профессионалы, владеющие методами системного анализа, способные разобраться в проблеме и предложить пути решения. Пока еще немногие города используют современные подходы к решению сложных проблем. Именно эту нишу призвана заполнить диагностическая деятельность менеджеров.
Таким образом, мы выявили основные сферы деятельности менеджера: управленческая, информационно-аналитическая, экономическая и диагностическая. Хочется добавить, что менеджер еще должен обладать рядом личных качеств. Он должен иметь цель и стремиться к ее осуществлению. Должен уметь держать коллектив сплоченным. Словом, он должен быть всесторонне развитым, компетентным специалистом.
- Информационные ресурсы
- Источники гражданского процессуального права
- Актуальные проблемы доказывания в гражданском процессе
- Участники гражданского процесса
- Все, о чем вы когда-либо мечтали, находится по другую сторону от страха
- Юридическая сила документа
- Требования к оснащению моечных столовой посуды. Перечень режимов и моющих средств для обработки посуды
- Современные технологии взаимодействия банка и предприятий
- Основные средства вербальной и невербальной коммуникации
- Проблема лидерства
- Топология сети
- Понятие банковских технологий