Понятие «организация»: группа людей, команда, предприятие?

Я изучила данный вопрос и выяснила, что организацией может называться самостоятельное предприятие. Так же известно, что организация  (от греч.— инструмент) — группа людей, деятельность которых сознательно координируется для достижения общих целей.
Термин употребляется преимущественно для обозначения социальной группы, которая распределяет выполнение задач между участниками для достижения определённой коллективной цели.
Некая группа должна соответствовать нескольким обязательным требованиям, чтобы считаться организацией: наличие по крайней мере двух людей, которые считают себя частью этой группы; наличие по крайней мере одной цели, которую принимают как общую все члены данной группы; наличие членов группы, которые намеренно работают вместе, чтобы достичь значимой для всех цели.
Для того, чтобы быстрее добиться желаемой цели люди объединяются в команды .Под командой следует понимать совокупность небольшого числа людей, преданных общей цели и объединенных взаимной ответственностью, взаимодействующих на этой основе и взаимодополняющих друг друга в соответствии со своими знаниями и умениями. Конечно, строго говоря, все эти признаки характерны и для малой группы с высоким уровнем сплоченности. Вот почему есть все основания считать, что любая команда – это группа (малая), но не всякая группа может быть названа командой.
Специалисты называют следующие преимущества командной работы:
1) команды предоставляют организациям возможность развивать и производить продукцию или услуги быстро и эффективно при высоком их качестве;
2) команды предоставляют организациям возможность совершенствования и осуществления этого более эффективно;
3) команды могут помочь улучшить продуктивность.
Я полностью согласна с этими утверждениями- на личном примере поняла что работа в команде гораздо лучше и продуктивнее индивидуальной работы. Если быть более точной, хочу привести пример из жизни.

Я работала официанткой в одном ресторане с индивидуальным чаем и с максимальной индивидуальной работой- в этом ресторане я обслуживала определенные столы -это были МОИ столы -и собирала все чаевые исключительно себе , соответственно и за столами следила только я. Но все мы люди, нам всем нужно куда то уйти ..покушать, попить, ну и удовлетворять другие нужды- и в этот момент за моими столами никто не хочет смотреть - зачем? Ведь чаевых они с них не получат , да и вообще- никто не хочет лишний раз перетруждаться, все это оборачивалось недовольными гостями и я без чаевых, либо я голодная и злая, но с деньгами.

После я перешла в другой ресторан, здесь уже практиковали КОМАНДНУЮ РАБОТУ – та же самая ситуация, я работаю на позиции, слежу за конкретными столами-НО чай общий-т.е. все что я заработала-все скидывалось и делилось на всех. Значит уже все были заинтересованы в моих столах- ведь если я мало заработаю, значит и они мало заработают- по этому когда я уходила по своим нуждам, у меня уже не было такой проблемы - ведь здесь уже полностью отсутствует понятие-не моё. Здесь все общее-все наше. Мы КОМАНДа ,объединенные одной целью=заработать как можно больше денег. Средством для достижения данной цели служит хорошее обслуживание. И все делают все, для того чтобы команда достигла своей цели. Даже обслужат твои столы за тебя- пока ты будешь кушать И это правильно. И это дает лучше показатели, чем индивидуальная работа.
Подытожив могу сказать, что организация- это предприятие в котором работает группа людей объединенные одной идеей и разбитые на команды- преследующие определенную цель (у каждой команды она своя) в рамках одной идеи.